名古屋市昭和区が本社のしゃぶしゃぶの「木曽路」に、違法な長時間労働の疑いです。
愛知労働局は16日、名古屋市昭和区に本社を置く「木曽路」と、本社で勤務する部長の男性(57)を書類送検しました。
会社と部長は2022年4月、30代と40代の2人の社員にいずれも100時間を超える違法な時間外労働をさせた労働基準法違反の疑いが持たれています。
このうち40代の男性社員は150時間を超える時間外労働を課されていたとみられ、労働局は別の期間でも違反がなかったか調べる方針です。
取材に対し木曽路は「当時はコロナ対応で業務過多となり、残業が増えてしまった」と説明し、再発防止を徹底するとしています。
【動画で見る】社員2人に100時間超の時間外労働させたか…しゃぶしゃぶの『木曽路』と本社の部長を労基法違反容疑で書類送検